Op de stoel: de vestigingsleider die gaat pionieren

29 april 2024 | Door:  Paul Wijsman

Het woon-werkverkeer van Paul Wijsman ziet er sinds februari een stuk relaxter uit. Niet langer is het een autorit van zijn woonplaats Alphen aan den Rijn naar het Alfa-kantoor in Aalsmeer. Paul pakt nu de trein, de trein naar Leiden Centraal. In het stationsgebied heeft Alfa een nieuw kantoor betrokken. En ook het visitekaartje van Paul is veranderd. Van teamleider accountancy is hij vestigingsleider geworden.

Bijna twintig jaar duurt Pauls carrière bij Alfa al. “Ik kwam van school en zou drie, vier jaar bij Alfa blijven. Daarna zou ik het bedrijfsleven ingaan. Maar het is er nooit van gekomen. Ik heb altijd mijn kansen bij Alfa gepakt.” Kansen zoals deze, om op een witte vlek op de Alfa-landkaart een nieuwe vestiging op poten te zetten. “We groeiden uit ons jasje in Aalsmeer, en in Bleiswijk ook wel. Dan ga je rondkijken. Zo kwam de Bollenstreek in beeld. Uiteindelijk is het Leiden geworden. Het is een mooi driehoekje met de twee andere vestigingen. En veel grote namen op accountancygebied zijn de laatste jaren vertrokken uit Leiden. Wij gaan er juist naartoe.”

Echte studentenstad

‘Een beetje buiten de comfortzone van Alfa’ noemt Paul de plek. “Meestal zitten we met Alfa aan de randen van steden.” Het is echter een weloverwogen keuze om midden in Leiden te gaan zitten. “We kunnen een ander type klant aantrekken. En Leiden is een echte studentenstad. We merken dat de locatie ook voor nieuwe medewerkers aantrekkingskracht heeft.” Als vestigingsleider heeft hij er zijn intrek genomen met dagelijks zo’n vijftien tot twintig collega’s. Ambitieus: “We hebben 31 werkplekken op de eerste verdieping van dit kantoorpand en kunnen opschalen naar 39. We streven naar een mix van werken op locatie bij de klant, thuis of op de werkvloer.” Want groeimogelijkheden voor medewerkers én klanten zijn er volop in Leiden, ziet Paul. “We zitten vlakbij de Bollenstreek, een gebied met veel ondernemers. In Leiden zelf gebeurt van alles. We denken ook aan startups, die worden aangetrokken door onze duurzaamheidsgedachte.”

Stappen zetten binnen Alfa

Zelf is Paul (40) het schoolvoorbeeld van de stappen die je binnen Alfa kunt maken. “Ik ben geen man van carrièreplanning, ik zag altijd wel wat er op mijn pad kwam. In 2009 ben ik teamleider geworden van het accountancyteam. Dat is uitgegroeid van tien naar dertig medewerkers. Niemand vond het gek dat mij werd gevraagd om het nieuwe kantoor vanaf de grond te gaan opzetten. En ik was toe aan iets nieuws. Ik houd er wel van, een beetje pionieren.”